15/06/2010 02:52
O presidente da Federação Nacional dos Portuários, Eduardo Guterra, defendeu a adoção dos contratos coletivos de trabalho. Para o sindicalista, seria uma poderosa ferramenta de negociação com o empresariado uma mudança no procedimento adotado em negociações salarial por todo o Brasil.
PortoGente – Quem não quer o Contrato Coletivo de Trabalho regulando as relações de trabalho no porto? Os empresários ou os trabalhadores?
Eduardo Guterra – A inclusão do contrato coletivo de trabalho na Lei 8.630/93 foi um pedido nosso para inovar nessa relação que todos sabiam que seria complicada demais entre portuários e patrões. Tanto que o presidente Itamar Franco, na época da sanção da lei, se dizia preocupado com as mudanças na relação capital-trabalho. Houve uma tentativa de se implantar os contratos coletivos, frequentamos mais de 50 reuniões, mas não houve boa vontade por parte do setor empresarial. Para o empresário, não é interessante ter um contrato coletivo. Eles preferem segmentar a discussão em esfera regional, já que o contrato coletivo seria algo nacional. Por nós, trabalhadores, nada impede a assinatura de contratos. Só que os patrões têm entidades demais para falar em nome deles. Esse problema é mais grave do lado deles do que no nosso. Mas ainda dá tempo de consertar. O contrato coletivo de trabalho no setor portuário seria excelente.
Fonte: Porto gente
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